Lebih lanjut dikatakan, pada aspek
sumber daya prajurit, peningkatan profesionalisme telah kita laksanakan melalui
kebijakan Sapta Tunggal Panglima TNI sejak tahun 2010, namun kebijakan tersebut
belum dapat mencapai hasil yang optimal. Oleh karena itu, hasil evaluasi
kinerja tahun 2012 dari masing-masing satuan agar segera direspon dalam rangka
meningkatkan kinerja yang lebih baik di tahun 2013.
Panglima berharap kepada seluruh
prajurit dan PNS TNI, untuk meningkatkan kinerja sesuai peran dan bidang tugas
masing-masing, sehingga kekurangan yang terjadi di tahun lalu dapat dieliminir
dan diperbaiki pada tahun ini. Demikian juga kepada para pimpinan atau Komandan
satuan di jajaran TNI, agar senantiasa melakukan pengawasan, pemeriksaan,
korekasi dan instropeksi terhadap peningkatan kinerja, tertib administrasi,
serta mengeliminir tindakan koruptif dan manipulatif yang dapat mengganggu
citra dan pelaksanaan tugas pokok TNI.
Untuk itu, Panglima menekankan
kembali kepada seluruh Komandan satuan dan seluruh prajurit serta PNS TNI
dimanapun bertugas untuk selalu meningkatkan keimanan dan ketaqwaan kepada
Tuhan Yang Maha Esa, sebagai wujud amaliah nyata dari Sapta Marga dan Sumpah
Prajurit, seklaigus landasan moral dan etika dalam pelaksanaan tugas pengabdian
kepada bangsa dan negara.
Ditekankan pula agar para prajurit
meningkatkan disiplin, soliditas dan solidaritas satuan, serta dedikasi dan
loyalitas prajurit, guna semakin memperkokoh integritas TNI dalam membangun peran
dan tugas pokok TNI. Tingkatkan pula wawasan serta penguasaan ilmu pengetahuan
dan teknologi guna membangun kapasitas diri dan ketrampilan keprajuritan dalam
rangka mendukung pelaksanaan tugas di masa mendatang.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar